COSENZA – Il Cosenza Calcio ha annunciato l’avvio di una selezione di personale da formare per ricoprire il ruolo di steward, figure chiave per garantire sicurezza e accoglienza durante le partite allo stadio “San Vito-Gigi Marulla”.
In una nota ufficiale, la società rossoblù ha reso noto che le candidature sono aperte a uomini e donne di età compresa tra i 18 e i 40 anni, in possesso della patente di guida e di un diploma o laurea, preferibilmente in discipline informatiche, pedagogiche o giuridiche. Gli interessati potranno inviare la propria candidatura via e-mail all’indirizzo: sicurezza@cosenzacalcio.it.
Un ruolo fondamentale ma in passato controverso
Gli steward rappresentano un elemento essenziale per tutte le società professionistiche, garantendo ordine, sicurezza e supporto ai tifosi durante gli eventi sportivi. Tuttavia, a Cosenza la questione non è nuova: molti degli steward e delle hostess che hanno operato negli anni passati vantano spettanze non corrisposte, relative a partite svolte tra ottobre 2023 e maggio 2024.
Alcuni ex operatori avevano manifestato pubblicamente in centro città per reclamare quanto dovuto, mentre altri avevano rinunciato a prestare servizio all’interno dello stadio, costringendo la società a ricorrere a personale proveniente da fuori provincia.
Nuove selezioni per rafforzare il servizio
Con l’apertura della nuova selezione, il Cosenza Calcio punta a formare nuove risorse che possano rafforzare il servizio di sicurezza allo stadio e garantire un’esperienza migliore per i tifosi. Tuttavia, la vicenda solleva interrogativi sullo stato dei pagamenti ai vecchi steward, ancora in attesa di risposte dalla società.
Il reclutamento dei nuovi steward rappresenta quindi un’opportunità per chi desidera entrare nel mondo del calcio professionistico, ma il contenzioso aperto lascia ancora in sospeso una questione importante legata ai diritti dei lavoratori.
